积极为劳动模范发挥作用搭建平台，开展劳模进班组活动，按照“安全零事故、车组一条心、知行两不误、服务三到位、赢得四方赞”要求，评选职工信服、认同的“红旗车组”，带动物流队伍素质持续提升，提高服务质量。引导全体干部员工主动担当作为，进一步增强服务技能、协同能力和创新水平欧宝APP，以更高的工作标准助力物流工作高质量发展。2020年以来，1人获全省系统疫情防控和复工复产先进个人，1人获全省系统最美物流人，3人获元春高峰先锋个人。

　　注重发挥劳动模范和先进工作者的示范引领作用，将劳模团队建设和班组建设相结合，成立劳模牵头的驾驶班组。定期召开安全例会组织班组成员学习新《安全生产法》《道路交通安全法》《车辆管理办法》。通过培训使班组成员能及时掌握各种安全操作规程、安全生产法规，派员参加淮北市安康杯获得三等奖。加强职工技能培训，以岗位培训为基础，制定详细的班组成员培训计划，激励班组成员持续提高理论水平，组织人员积极参与省局（公司）市局岗位技能竞赛，掀起比、学、赶、帮、超的良好氛围，推动各项工作扎实有效地进行。

　　帮助青年人尽快学习新技术、接受新知识、掌握新技能，把广大职工尽快培养成为企业发展的“后备军”，迅速成长为企业需要的人才。结合生产实践，负责技术难题攻关、培养后备技术力量，引导和带领广大员工围绕企业生产技术上的重点难点问题开展工艺技术创新、小改小革、技能竞赛活动等。2020年至今，获得两项实用新型专利，多个课题在省局、市局获得表彰。（何攀登）